Dia do programador: Mulheres são 3 em cada 10 candidatos a vagas de estágio na área de TI, revela levantamento da Serasa Experian

Gênero masculino é predominante, com a participação de 69% de estudantes; Estudo apontou ainda que apenas 5% dos candidatos em TI possuem nível fluente em inglês. Em comemoração ao Dia do Programador, um levantamento inédito realizado pela Serasa Experian, primeira e maior datatech do Brasil, revelou que 3 em cada 10 (30%) candidatos a vagas de estágio em Tecnologia da Informação são mulheres, enquanto os homens representam a maioria, 69%. A pesquisa analisou uma base de 49 mil estudantes do setor cadastrados no banco de estágio da empresa. Confira na tabela a seguir os detalhamentos deste recorte: “Os dados referentes ao gênero dos candidatos mostram que ainda há um grande espaço para aumentar a participação feminina na área de tecnologia. Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para a inovação e o crescimento do setor. Estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo e acolhedor, onde as mulheres possam prosperar e contribuir significativamente para o avanço tecnológico”, comenta a Gerente de Recursos Humanos da Serasa Experian, Camila Souza. Na divisão por faixa etária, 62,0% dos candidatos têm de 18 a 24 anos, 31,0% estão na faixa de 25 até 34 anos, 5,0% de 35 a 44 anos e 1% de 45 a 54 anos. Em relação à diversidade racial, 52,0% dos candidatos se identificaram como brancos, 44,0% como pretos ou pardos, 2,0% como amarelos e 3% preferiram não responder. No que diz respeito à orientação sexual, a pesquisa indicou que 17,0% dos participantes se identificaram como parte da comunidade LGBTQIAPN+ e 1,0% se reconheceram como Pessoa Trans. Muito além de habilidades técnicas Ainda segundo o estudo, os dados mostraram que 36% dos candidatos tinham nível básico de inglês e 5% declararam fluência no idioma. Mas para Camila, soft skills são tão importantes quanto conhecimentos técnicos. “Soft skills são habilidades comportamentais e emocionais que influenciam a maneira como uma pessoa interage com os outros e lida com diferentes situações no ambiente de trabalho. Isso molda um profissional de tecnologia completo, pronto para enfrentar os desafios do mercado. Para se destacar na área de tecnologia, não basta apenas ter certificações técnicas. É necessário desenvolver habilidades como gerenciamento de tarefas, inteligência emocional e aprendizado contínuo. O ambiente de tecnologia exige criatividade para solucionar problemas complexos e a capacidade de trabalhar em equipe, especialmente em momentos críticos. Essas habilidades são diferenciais em um mercado tão competitivo”,