Saber como se comportar em uma entrevista de emprego pode fazer toda a diferença para quem sonha em conseguir a oportunidade de trabalho dos sonhos. Mesmo que não exista uma fórmula mágica para isso, ter conhecimento sobre como agir nesse momento pode te ajudar a se destacar entre os candidatos.
Então, se você está em busca do primeiro emprego (ou mesmo quer trocar de cargo ou empresa) e quer saber como se preparar para uma entrevista, o primeiro passo é reservar um tempo para pensar nas perguntas mais comuns que podem ser feitas neste momento e nas suas respostas também. Pensar no que dizer pode ajudar a eliminar muito do estresse antes do grande dia.
Quer saber mais? Então não deixe de conferir o nosso conteúdo até o final.
Neste conteúdo você vai ver
Como se preparar para uma entrevista?
Imagine a seguinte situação: uma empresa que você admira muito está com uma oportunidade de trabalho que você se identificou muito. Os testes iniciais são realizados, mas as próximas etapas são uma entrevista com o RH e outra com o gestor da área. Como você se sentiria?
Buscar uma recolocação no mercado ou mesmo um novo emprego, não é uma tarefa fácil! Por isso é tão importante estar bem-preparado(a) para o dia da entrevista, especialmente se for para uma vaga de grande concorrência.
O primeiro passo, e o mais indicado, é pesquisar sobre o atual momento da empresa. As organizações dão preferência em contratar pessoas com valores semelhantes aos seus e que saibam por que a empresa existe e seu momento atual. Por isso, vale ter uma visão clara dos objetivos e planos futuros para potencializar suas chances de ser um(a) candidato(a) promissor.
O que pesquisar sobre a empresa que você quer trabalhar?
Listamos abaixo algumas sugestões:
- Saúde financeira - Além de consultar o site da empresa, fazer uma pesquisa no Google também pode ser muito útil para descobrir qual é a sua posição no mercado.
- Cultura - Consulte as redes sociais da empresa e verifique as avaliações do Google em comentários dos atuais e antigos colaboradores.
- Concorrentes - Descubra quem são os principais concorrentes da empresa e busque sites de organizações do mesmo setor.
- Equipe executiva - Navegue pelo site da empresa para pesquisar a hierarquia da organização e descobrir quem são seus executivos.
Depois da etapa de preparo, o próximo passo é fazer a entrevista de emprego em si. O fato de você receber uma oferta de emprego depende grande parte de como você se sai durante a entrevista. Portanto, é fundamental causar uma ótima primeira impressão.
Pensando nisso, separamos neste conteúdo 7 dicas exclusivas para ajudar você a conquistar o trabalho dos sonhos. Confira!
7 Dicas de comportamentos que podem te ajudar em uma entrevista de emprego
Chegou a hora de apresentar o seu melhor! Por isso, treine quantas vezes forem necessárias até que você se sinta confortável em conversar com o time de recrutamento, combinado?!
1. Realce os seus pontos positivos
Quem já passou por uma entrevista de emprego sabe que uma das perguntas que pode surgir durante o processo é “Qual é a sua maior qualidade?”. E aqui está uma ótima oportunidade para destacar o que torna você único(a).
No entanto, não se preocupe em criar uma lista de adjetivos. Em vez disso, escolha uma ou algumas qualidades específicas (dependendo da pergunta) que sejam relevantes para essa posição e coloque-as com exemplos.
Ou seja, ao invés de contar que você é uma pessoa colaborativa, mude o seu discurso dizendo que sua principal função é criar processos que otimizam o tempo dos colegas de trabalho para que as entregas sejam feitas dentro do prazo. Lembre-se daquela famosa frase: não é o que você diz, mas como você fala.
2. Como falar sobre os pontos negativos
Que ninguém é perfeito, isso todo mundo já sabe. Porém, quando o seu comportamento em uma entrevista de emprego está sendo avaliado, é melhor escolher as frases com mais cautela.
Da mesma forma que os pontos positivos precisam ser demonstrados com ações ao invés de adjetivos, o mesmo deve ser feito para falar sobre os defeitos. O que seu entrevistador está realmente tentando fazer com essa pergunta é avaliar sua autoconsciência e honestidade.
Por exemplo, se você é uma pessoa que não consegue desempenhar sua função em um ambiente agitado e prefere o home office, não precisa dizer que odeia o barulho. Em vez disso, pode ressaltar que, para manter o nível de concentração e dedicação às tarefas, prefere trabalhar de casa para garantir a entrega das atividades no dia e sem interrupções.
Uma dica, também, é ressaltar algum atributo que você já esteja se esforçando para melhorar.
3. Cordialidade
Se tem uma coisa que todo mundo gosta e admira é educação e cordialidade. No dia da sua entrevista, seja educado(a) e cumprimente todos que encontrar. Isso inclui não apenas a pessoa entrevistadora, mas também qualquer outra.
Sorria, faça contato visual e tenha um aperto de mão firme. Ser simpático(a) e sociável em todos os momentos aumentará muito suas chances de se sair bem na entrevista.
Durante a pandemia da Covid-19, muitas pessoas passaram a fazer entrevistas por meio de videochamadas. Mesmo à distância você pode ser caloroso(a) e cumprimentar a todas e todos na sala - além, claro, de agradecer a oportunidade de fazer parte do processo seletivo. É hora de contar pontos a seu favor!
4. Mantenha a atenção durante a entrevista
A partir do momento em que você estiver dentro da sala de entrevista (seja ela física ou online), o seu foco deve estar direcionado para as pessoas que estão com você naquele instante.
Portanto, deixe preocupações, problemas e outros pensamentos que podem te distrair do lado de fora. Assim você estará apto(a) a prestar mais atenção no que está sendo dito.
Manter o nível de concentração ajuda não só a observar e melhorar a sua entrega, como também enxergar em você como está o tom de voz, se a sua postura está correta, se a comunicação está clara, entre outros.
5. Seja pontual
Chegar atrasado para uma entrevista de emprego é algo bem negativo. Isso pode deixar uma má impressão em seus entrevistadores.
Procure chegar com pelo menos 15 minutos de antecedência. Isso também lhe dará tempo para observar o ambiente do escritório e garantir que todos os seus documentos estejam prontos e organizados.
Claro, existem exceções – afinal, todo mundo está sujeito a imprevistos. Se notar que isso vai acontecer, entre em contato com o recrutador, explique o motivo do atraso e peça desculpas.
6. Concentre-se na linguagem corporal
Você sabia que o corpo fala em silêncio? Ter uma linguagem corporal pobre é uma prática muito ruim, especialmente quando se trata de entrevistas. Pode ser uma distração para os entrevistadores ou até mesmo um motivo para não contratar.
Evite maus hábitos, como se curvar, se mexer e mascar chiclete, fumar antes da entrevista, ficar olhando para outros pontos que causam desatenção.
As práticas que você deve adotar são: abertura, boa postura, ouvir ativamente, acenar com a cabeça e fazer contato visual. Muitos estudos também indicam que inclinar-se ligeiramente para a frente ajuda a demonstrar mais interesse; e manter os braços descruzados ajudar a parecer acessível.
7. Questione
A entrevista também é uma oportunidade para você entender o que o trabalho exige . Portanto, certifique-se de esclarecer o que é esperado de você. Mesmo que a empresa tenha vários questionamentos, você também precisa fazer suas perguntas, que ajudarão a saber se esse match combina ou não.
Faça isso mesmo que o(a) entrevistador(a) tenha sido minucioso em suas descrições – alguns empregadores podem julgar o interesse de um candidato em um emprego pelo fato de ele fazer ou não perguntas. Suas perguntas devem ser perspicazes e relevantes dentro do processo seletivo.
O que falar sobre você durante a entrevista?
Como você falaria sobre si em cerca de um minuto ou uma hora?
Esta pergunta parece simples. Muitas pessoas não se preparam para isso, mas ela é crucial. O negócio é o seguinte: não dê seu histórico de emprego (ou pessoal) completo.
Em vez disso, faça um pitch – um discurso breve que seja conciso, convincente e que mostre exatamente por que você é a pessoa certa para o trabalho.
Fale um pouco sobre sua função atual (incluindo o escopo e talvez uma grande conquista). Depois, dê algumas informações sobre como você chegou lá e as experiências que você possui que sejam relevantes para o cargo. Por fim, explique por que você quer – e seria perfeito(a) para – essa posição.
Agora, você também irá destacar o seu currículo e as atividades que já fez antes. Em vez de enquadrar sua resposta em torno de quais qualidades e habilidades o tornam melhor para o cargo, sua resposta deve agrupar suas qualificações por seus empregos anteriores e contar sua história de carreira.
Você pode optar por contar essa história cronologicamente, especialmente se houver uma grande história sobre o que o colocou nesse caminho e uma reviravolta na sua carreira.
O que vestir para entrevista?
Encontrar as roupas certas para uma entrevista pode ser tão desafiador quanto a própria entrevista. Porém, todos nós sabemos que as primeiras impressões geralmente são as que ficam.
Usar roupas que ficam bem em você e se encaixam no estilo da empresa entrevistadora pode fazer toda a diferença na hora de conseguir o tão sonhado emprego.
As estatísticas mostram que 55% das primeiras impressões são determinadas pela maneira como você se veste e passa pela porta em uma entrevista de emprego; enquanto 65% dos gerentes de contratação dizem que as roupas podem ser o fator decisivo entre dois candidatos semelhantes.
Pesquisar e entender a cultura da empresa imediatamente capta a atenção do entrevistador. Por isso, é importante se vestir bem para a função. Se houver imagens das pessoas que trabalham na empresa, isso ajudará a definir se você deve optar por um look mais casual, formal ou executivo.
Dicas para homens se vestirem para uma entrevista de emprego
Não importa para que tipo de trabalho você está se candidatando: é importante ter uma aparência arrumada. Também não há problema em mostrar um pouco de personalidade – mas é uma boa ideia evitar escolhas de roupas muito chamativas, como gravatas com personagens.
Para um ambiente mais formal, você pode dar preferência por um terno ou estilo “sport chic”, com as seguintes combinações:
- Use um terno de duas peças em cores escuras.
- Camisas brancas ou de cores claras são boas opções.
- Use sapatos escuros, sem arranhões ou manchas.
- Use meias combinando.
- Evite usar um perfume forte.
- Leve seu currículo e documentos em uma pasta, mochila ou tenha uma versão digitalizada.
Já ambientes mais casuais, você pode apostar em combinações mais descontraídas e sem a etiqueta completa de um visual mais formal.
Dicas para mulheres se vestirem para uma entrevista de emprego
É sempre uma boa ideia ter algumas roupas de entrevista prontas para usar. Dessa forma, você não terá que correr no último minuto para encontrar uma roupa adequada. O mais importante é que você passe uma imagem profissional.
Você pode criar inúmeras combinações de estilo que permitam ser usadas dentro do ambiente em que a oportunidade está inserida. Algumas sugestões são:
- Usar um blazer azul-marinho para opções infinitas;
- Experimentar camisas de botão;
- Procurar blusas com detalhes interessantes;
- Apostar no clássico, com um vestido preto e meia-calça;
- Combinar um suéter e uma calça social preta;
Obviamente, agora que você sabe como agir em uma entrevista de emprego, também tem ideia do que evitar usar para a entrevista, como roupas muito decotadas, camisas muito chamativas, maquiagem pesada, roupas muito curtas, entre outros.
Conclusão
Agora você já tem o necessário para saber como se comportar em uma entrevista de emprego. Esperamos que nossas dicas ajudem você a conquistar o trabalho dos sonhos e ampliar suas oportunidades na carreira.Você pode consultar este artigo sempre que achar necessário. Ele será como um guia que o acompanhará em toda jornada.
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